Combien de temps pour se lancer dans le portage salarial ?

L’année 2021 démarre sous le signe du renouvellement. A nous de construire le monde de demain !

Et pourquoi ne pas commencer par réfléchir à son mode de travail ? Le portage salarial ça vous dit quelque chose ? Peut-être en avez-vous déjà entendu parler dans le podcast de Pauline Lagneau ici ?

A l’heure où l’on demande à tous de faire preuve d’adaptabilité et de rapidité, combien de temps faut-il pour se lancer dans le portage salarial ?

Dans cet article, OpenWork répond à toutes vos questions et vous offre une transition en douceur.

Utile : anticipez votre changement de vie avec cet article sur les messages de départ.

Combien de temps pour comprendre le portage salarial ?

Le portage salarial n’est pas difficile à comprendre, tout dépend combien de temps on prend pour l’expliquer et quels mots on utilise.

Pour faire simple, on vous propose de visionner cette vidéo :

Et pour gagner combien de temps, on vous propose de résumer le portage salarial en trois points :

1. C’est légal : https://www.legifrance.gouv.fr/codes/id/LEGISCTA000030435381/,
2. Trois acteurs interviennent : vous (le salarié porté, le porteur …), l’entreprise de portage salarial (comme OpenWork) et un client. 
3. C’est sécurisé ! Le portage salarial a les mêmes avantages qu’un salarié et la liberté d’un indépendant.

Combien de temps pour se lancer dans le portage salarial ?

Alors à votre avis, combien de temps ?

La réponse est seulement 15 min si vous rejoignez OpenWork !

Dans un premier temps, contactez-nous. Notre équipe sera ravie d’échanger avec vous, de vous apporter des informations supplémentaires et surtout, de vous accompagner dans votre transition.

On s’engage à vous répondre dans les 2h qui suivent votre demande.

Nos mots d’ordres ? La transparence et la confiance !
Nous faisons en sorte de vous donner un écosystème riche et stimulant pour vous aider à développer votre projet.

Ainsi, pour résumer, le portage salarial chez OpenWork :

• Combien de temps pour avoir accès à des outils performants ? Moins de 5 minutes.
• Combien de temps faut-il pour le lancement du portage salarial ? Moins de 30 minutes.
• Combien de temps est nécessaire pour échanger avec une équipe réactive et apte à gérer les cas complexes ? Moins de 2 heures.