
Un Portage Salarial
Rapide & Efficace
Qualité, Opérationnel et Industriel
Domaines d'activité :
Banque / Assurance
581
Region Ile de France
End date :
03.06.2023
Consultant onboarding/recertification KYC contreparties marché, pour un AM, tps partiel 2j / semaine
Pour postuler :
https://mon-consultant-indep.typeform.com/to/OiZRINrO?id_annonce=recNhMxMIJSRxrGG3
Date de début de mission idéale pour le client : 2023-04-03
TJM HT max 581 €
Lieu : Paris et région parisienne
Durée : 12 mois
Rythme : 2j/semaine
Télétravail : 100% présentiel
Secteur : Banque
Description :
Cabinet de conseil en organisation et management, nous recherchons pour un de nos client Asset Manager situé en France à Paris, un consultant avec 3 à 10 ans d'expérience, pour une prestation de gestion du processus KYC pour l'onboarding et la recertification de clients contreparties personnes morales, avec idéalement une expérience en Asset Management / CIB / Banque de détail sur Personnes Morales complexes. Plus spécifiquement, la mission concerne un renfort la Direction de la Gestion (Opérations), pour répondre principalement aux demandes de l’intermédiation, le juridique, la conformité et produits et aux contreparties.
MISSION
▪ Gérer le processus KYC pour l'onboarding et la recertification, communiquer directement avec les contreparties du marché qui effectuent les KYC, et être en étroite collaboration avec les services commerciaux, juridiques et conformité.
▪ Communiquer régulièrement l’avancement des dossiers à l’ensemble des parties prenantes.
▪ Assurer la liaison entre tous les acteurs du processus d'onboarding (c'est-à-dire le client, le service commercial, le service juridique, le service de la conformité et les opérations), organiser et animer des réunions d’échanges entre les participants si nécessaire.
▪ Coordonner la collecte de tous les documents et informations requis pour le KYC.
▪ Gérer des projets de grande envergure (onboarding et recertification KYC de plusieurs entités d'un même groupe, priorisation des dossiers avec les directions métier), y compris l'organisation, la mise à jour et la communication du suivi des demandes.
▪ Participer à la réduction du délai global du processus d'onboarding des clients en étant force de proposition sur des améliorations et des optimisations.
COMPETENCES • Similaire à un chargé de conformité ou gestionnaire onboarding
• Anglais oral et écrit, la plupart des mails seront en anglais •
A privilégier : expérience dans des services d’onboarding, de conformité, service client dans le secteur de l’asset management
QUALITES
• Autonome
• Rigoureux
• Bon relationnel (capacité d’interagir avec plusieurs services pour obtenir les informations utiles)
Début de la mission :
ASAP entre fin mars et début avril,
intervention à temps partiel de seulement de 2 jours/ semaine requise,
pas de TT les premières semaines,
à discuter ensuite Mission longue,
dans le centre de Paris